HERZA Schokolade

herza.de

Standort

Norderstedt

Eintrittstermin

zum nächstmöglichen Termin

Ansprechpartner*in

Carolin Masson

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Für unseren Standort in Norderstedt suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit eine/n motivierte/n:

Operational Excellence Manager:in

HERZA produziert kleinstückige Schokolade für diverse Kunden der Lebensmittelindustrie. Damit gehören wir in unseren Bereichen zu den führenden Anbietern in Deutschland. Wir gehören zur Stern-Wywiol Gruppe, einer dynamischen, konzernunabhängigen Unternehmensgruppe mit 12 Betrieben in Deutschland und 19 Auslandsfilialen weltweit.

Um unserer Produktionsprozesse zukünftig noch schlanker gestalten und das Ziel der Best Practice erlangen zu können benötigen wir Ihre Expertise als Operational Excellence Manager:in. 

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung einer kontinuierlichen Verbesserungskultur im operativen Bereich am Produktionsstandort 
  • Entwicklung und Umsetzung eines kontinuierlichen Verbesserungsprogramms
  • Identifizierung und Implementierung von Best Practice durch permanentes internes und externes Benchmarking
  • Initiierung und Durchführung von Trainings in kontinuierlichen Verbesserungsmethoden und deren Werkzeuge über alle Ebenen hinweg
  • Prozess- und Workflowoptimierungen basierend auf LEAN, Kaizen, 6Sigma
  • Kontinuierliche Verbesserung der definierten KPIs
  • Zusammenarbeit mit den anderen Standorten der Stern-Wywiol-Gruppe

Ihr Profil

  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Prozessindustrie
  • Track Record über erfolgreiche Einführungen und Umsetzungen von Verbesserungsprogrammen
  • Expertenwissen der Methoden und Tools von LEAN, Kaizen, 6Sigma
  • Hohe Kosten- und Zahlenaffinität
  • Ausgeprägtes Verständnis für die Bedeutung von Arbeitssicherheit und Qualität
  • Idealerweise ausgebildet zum Green oder Black Belt
  • Klare Vision auf dem Weg zur Best Practice
  • Erfahren in der Führung von Mitarbeitenden
  • Motivierende und durchsetzungsstarke Persönlichkeit

Wir bieten Ihnen

  • Angenehme Arbeitsatmosphäre in kleinen und engagierten Teams
  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
  • 13 Gehälter, 30 Tage Urlaub sowie Urlaubsgeld 
  • Individuell zugeschnittene Weiterbildungsangebote
  • Zuschüsse für Nahverkehrstickets 
  • Jobrad-Leasing-Angebot
  • Zeitgemäße Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Und vieles mehr

Unser Erfolg sind Mitarbeiter, die Unmögliches möglich machen und Probleme mit Kreativität und Einsatzfreude lösen. Wir suchen Menschen, die neugierig sind und die Welt mit uns erobern wollen. Wir bieten sichere Arbeitsplätze in einem hoch motivierten Team.